如何在公司中培养出具有交叉学科研究能力的人才?
在公司中培养具有交叉学科研究能力的人才,需要以下步骤:1)鼓励员工尝试新的领域、思考问题的不同角度;2)提供培训和学习机会,例如创新项目、跨部门合作等;3)建立多元化的团队,吸纳不同背景、不同专业的人才;4)建立激励机制,奖励员工跨界合作等成果。通过以上措施,可以培养出具有交叉学科研究能力的人才。
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